При оценке профессиональной деятельности учитывалось знание нормативно-правовой базы разных уровней, результаты исполнения служащими должностных инструкций, иные профессиональные знания, соблюдение ограничений, предусмотренные законодательством, выполнение требований к служебном поведению.
«Аттестация муниципальных служащих помогает проверить и оценить профессиональные, деловые и личные качества служащего, стимулирует его профессиональный карьерный рост. Нужно отметить, что муниципальные служащие администрации г.Малгобек стали более тщательно готовиться к аттестации, стали больше и вдумчивее изучать руководящие документы, и как результат, это положительно сказывается на выполнение ими своих должностных обязанностей», - отметила управляющий делами администрации города С.Э.Картоева.
По результатам аттестации комиссия вынесла решение о соответствии муниципальных служащих замещаемым должностям.